Prodejní asistent s odpovědností za sklad Vimperk

Popis společnosti

Baví tě prodej? A chceš společně se svým týmem poskytovat nejlepší zákaznický servis v ČR? Oceníš rozmanitost a dynamické pracovní prostředí?  💪

Pak jsi zřejmě asistentem prodeje, kterého hledáme! 🙋

CO TI NABÍZÍME

Získáš šanci připojit se k maloobchodní společnosti, která chce být kandidátovou první volbou při výběru zaměstnavatele. Jsme dynamičtí, nasloucháme tvým podnětům, je pro nás klíčové, aby ses zapojil/a a rozvíjel/a. Jako reprezentant JYSK navíc získáš:

• Férovou firemní kulturu s jasně definovanými hodnotami, které nás spojují.
• Příležitosti k osobnímu, profesnímu a kariérnímu růstu - 80 % našich manažerů začínalo jako asistenti prodeje.
• Atraktivní měsíční bonus za skvělé prodejní výsledky.
• Prodejní tým, na který se můžete spolehnout, a společenské akce, které vám umožní poznat kolegy z celé republiky.
• Flexibilní pracovní dobu s pracovním úvazkem 37,5 hodin/týdně (v případě plného úvazku), abyste mohli sladit práci, rodinu a volný čas.
• 5 týdnů dovolené
• Slevu 20 % na produkty JYSK.
• Zprostředkování karty MultiSport.

• Mzda: 39 000 Kč brutto + měsíční bonusy až 3 000 Kč brutto

O ČEM BUDE TVOJE PRÁCE:

• Zákaznický servis: budete zákazníkům poskytovat nejlepší zážitek z nákupu.
• Péče o prodejnu: Zajistíte, aby byla prodejna čistá a uklizená, aby se naši zákazníci cítili vítáni.
• Práce se zbožím:Přijímání, naskladňování a doplňování zboží na prodejní ploše tak, aby byl celý sortiment vždy dostupný.
• Vlastní úsek: získáte zodpovědnost za vlastní úsek prodejny, což vám dá příležitost projevit svůj talent a iniciativu.

Hledáme člověka, který je:

• zaměřený na potřeby zákazníků a dosahuje tak skvělých prodejních výsledků;
• otevřený a přátelský, přirozeně komunikuje s lidmi a vytváří příjemnou atmosféru;
• iniciativní a energický, který se vždy chopí příležitosti a přispívá k úspěchu týmu.

JE JYSK TVOU NOVOU PŘÍLEŽITOSTÍ? Přihlas se ještě dnes!

Výběrové řízení:

Přijaté životopisy zpracováváme průběžně a nábor ukončíme , když najdeme toho pravého kandidáta. Vždy provádíme pohovory a na vybrané pozice zasíláme uchazečům videodotazníky, osobnostní dotazníky a dotazníky kognitivních funkcí. Zajímá nás, co vás motivuje k tomu, abyste se stali našimi kolegy na dané pozici.

Další informace

Věříme, že naši zaměstnanci jsou klíčem k našemu úspěchu, což potvrzuje i růst z jedné prodejny v roce 1979 na více než 3 000 prodejen po celém světě v současnosti. Proto se snažíme v rámci JYSKu nabízet možnosti rozvoje a růstu a jsme hrdí na to, že odměňujeme angažovanost a velké úsilí našich zaměstnanců. Naše tři základní hodnoty JYSK – Kupec, Kolega a Firemní kultura – vyjadřují chování a postoj, které můžeme jeden od druhého očekávat. Vzájemně si důvěřujeme a věříme v delegování a svobodu v zodpovědnosti.

JYSK přijímá všechny bez ohledu na věk, pohlaví, rasu, sexuální orientaci, fyzické nebo duševní schopnosti, etnický původ a zkušenosti. Společně zajišťujeme naši inkluzivní kulturu, která povzbuzuje, podporuje a oslavuje rozmanité hlasy našich zaměstnanců. Protože tato skvělá kombinace myslí, talentů a jedinečných osobností z nás dělá silnější tým.

Pro více informací prosím navštiv naši kariérní stránku.